为深入推动习近平新时代中国特色社会主义思想在产业工人群体中的传播，7月19日至7月22日，yl7703永利集团“新思力行青锋队”服务队于淄博市张店区铝厂开展“红色基因传承与习近平新时代中国特色社会主义思想传播研究”社会实践活动。

　　活动期间，团队深入铝厂一线调研，创新采用“理论+场景”模式，在劳模工作室精心组织“劳模讲理论”活动。现场气氛热烈，劳动模范结合自身奋斗经历，生动阐释“工匠精神”的时代内涵，让理论传播更接地气、更入人心。同时，团队延伸开展“新思想进家庭”行动，走访工人家属时创新采用“倾听+输送”双轨模式——既耐心聆听家属们的生活故事与心声，又为每户家庭送去《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》等资料，并结合家庭实际进行个性化解读，让理论走进日常生活。

　　活动尾声，团队依托前期调研数据，策划开展“车间里的新思想”微宣讲。队员们将“高质量发展”理论与数控机床操作现场结合，用“创新驱动发展”理念剖析技术革新案例，让抽象理论与具体工作深度融合，实现了“车间变课堂、操作变教材”的生动转化。

　　此次活动的顺利举办，不仅有效提升了产业工人群体对新思想的知晓率与理解度，而且彰显了高校学子在理论传播中的创新意识与责任担当，为党的创新理论在基层落地生根注入了青春动能。

（审核 吴洪宇）